Порядок повышения зарплаты изменён в Беларуси. Объясняем, кого это коснётся

Новости Беларуси. С 1 мая в нашей стране изменится регулирование оплаты труда госорганов и организаций, сообщили в программе Новости «24 часа» на СТВ.  

Порядок повышения зарплаты изменён в Беларуси. Объясняем, кого это коснётся-1

Это коснется условий повышения зарплаты в зависимости от роста производительности труда. Например, одна из таких новелл дает право руководителям организаций при наличии обособленных структурных подразделений с отдельным балансом при соотношении роста производительности и роста зарплаты больше единицы повысить размеры оплаты труда.   

Порядок повышения зарплаты изменён в Беларуси. Объясняем, кого это коснётся-4

Андрей Лобович, первый заместитель министра труда и социальной защиты Беларуси:   
Вторая новация продиктована временем. И действительно сегодня различные организации совершенствуют свои системы оплаты труда. Для того, чтобы их не сдерживать в этой части, при этом изменять и систему, и размеры оплаты труда работнику, которая установлена локальными нормативными актами и трудовыми договорами, в пределах общего размера оплаты труда. Ранее это не позволялось, сейчас мы право такое даем. При этом реализация такого права не приведет к росту заработной платы, но позволит более эффективно в организации, исходя из экономической ситуации, которая складывается в организации, изменять именно систему оплаты труда внутри предприятия, организации.  

Порядок повышения зарплаты изменён в Беларуси. Объясняем, кого это коснётся-7

В Минтруда считают, что подобные новшества будут способствовать сохранению мотивации работников к росту производительности, а самим нанимателям более эффективно управлять системами оплаты труда в организациях.