Новости Минской области. Об этом заявил Борис Батура на встрече с молодыми специалистами, которые прибыли на работу в организации столичной области.
В будущем году студенты последнего курса во время учебы пройти стажировку в сельхозорганизациях, после чего после окончания учебы придти на должность их руководителей. Всего в облисполком запросили около 30 молодых специалистов.
Разговор в форме диалога затронул многие вопросы, в частности, как не потерять и сохранить молодые кадры. Сегодня после обязательного распределения на первом месте работы остаются только 80% специалистов.
Борис Батура поделился своим видением проблемы, и вспомнил время, когда и сам распределялся после ВУЗа. На встрече молодые люди смогли задать губернатору наиболее волнующие вопросы, многие вносили предложения и поделились своими впечатлениями от новой взрослой жизни, сообщили в программе «Минщина» на СТВ.
Денис Дятко, главный инженер филиала «Агрофирма Илья» Вилейского района:
Если ты работаешь инженером, за твои поступки я должен отвечать не просто так, как студент: подумаешь, не пойду на пары – поставят «нб». А здесь что-то не получится, не выйдет комбайн в поле, нужно думать, и думать правильно, эффективно.
Евгений Брагинец, директор детско-юношеской спортивной школы Любаньского района:
Перспектив очень много, провел недавно при помощи наших руководителей в районе небольшой детский турнир по мини-футболу. Будем развивать, работать, идти вперед и не будем смотреть назад.
Дмитрий Кулевский, врач-психиатр-нарколог Червеньской центральной районной больницы:
Приняли меня на рабочем месте очень хорошо. Администрация исполкома совместно с администрацией моей больницы предоставила служебное жилье, мне и жене, а также обеспечили всеми необходимыми социальными гарантиями и доплатами. Сама работа мне нравится, я готов ею заниматься.