Новости Беларуси. На что имеет право заболевший работник, рассказали во время «Открытого разговора».
Андрей Кардаш, заместитель председателя Гродненского областного объединения профсоюзов:
Тут два варианта выплат.
Единовременные выплаты или ежемесячные, которые постоянно производятся.
Выплаты осуществляются, первое – по страховой деятельности, то есть, обязательно страхование. И вторая выплата – это единовременная материальная помощь по коллективному договору или по соглашению. Например, по условиям генерального соглашения, областных соглашений сказано, что, если человек пострадал на производстве, профзаболевание – ему положена выплата в размере среднемесячной заработной платы за каждый процент утраты трудоспособности. В этой ситуации необходимо самим актом человеку подать заявление на ту организацию, где он раньше работал и, соответственно, обратиться за помощью, за единовременной материальной помощью.