Новости Беларуси. Вопрос от зрителя программы «Открытый разговор».
Ирина (г. Орша):
Работаю на предприятии лёгкой промышленности, часть зарплаты выплачивают товарами. Выдают полотенца, скатерти, простыни. А они мне не нужны. Что делать?
Кирилл Азаренко, главный правовой инспектор труда Минской областной профсоюзной организации работников агропромышленного комплекса:
Замена заработной платы не может производиться без согласия натуроплатой. В данном случае, работница должна сказать, что она не хочет получать натуроплатой заработную плату.
И наниматель не имеет права понудить её.
Илона Волынец, СТВ:
Если это – комбинат, завод. Всем так платят и мне так платят.
Кирилл Азаренко:
Логичный вопрос. Но, если человек задумался, что он хочет защитить себя, то, в данном случае, если он уже принял это решение, нужно использовать все возможности для защиты своих интересов. Если он не хочет защищать интересы, следующий шаг будет со стороны нанимателя – ограничить его ещё в каком-нибудь трудовом праве.
И это может идти до бесконечности.
В итоге можно остаться и вовсе без заработной платы.